“五一”假期过后，东露天矿紧紧抓住这一关键节点时期，针对干部员工易出现作风松散、精神不佳等问题，通过班前会教育、管理人员进班组宣讲等形式，第一时间开展“收心”工作，防范“节后综合症”给安全生产带来隐患，引导干部员工做到节后收心拢神，保证安全生产。

为把节后收心工作落到实处，这个矿在假期后全面复工的第一天，迅速召开了安全生产办公会，并将节后收心工作作为一项重要内容进行了专题安排部署，督促各单位通过班前会、微信群及时做好思想教育工作。对干部员工讲清保持节后安全稳定的重要意义，确保干部员工能够清醒认识自身所肩负的安全生产责任。同时，他们绷紧岗前防范这根弦，通过班前会观察员工的精神动态，从管控各类“安全不放心”人入手，对面带酒气、身体疲惫问题进行深入排查，使上岗人员回到本职工作岗位上能够想安全、保安全，牢固树立安全“红线”意识,以良好的状态投入节后的各项工作当中来。

这个矿在节后收心工作中，以安全大检查为抓手，组织安全、生产、机电等专业部门深入到生产一线，开展“节后收心、遵章守纪、杜绝‘三违’”安全生产检查活动。通过全方位、全覆盖的方式对作业现场安全生产进行督导，确保各单位严格执行干部带班、安全包保等制度规定，及时发现和消除现场作业过程中的安全隐患，保证人员安全生产、设备安全运行。同时，这个矿安教委第一时间下发通知，安排各单位以多种形式开好“节后收心会”，组织干部员工学习安全操作规程、安全保障措施和安全事故案例等安全知识内容，提升全员自主保安能力。

此外，这个矿政工部、纪委、工会等部门严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全生产责任，加大了对节后员工安全思想教育、干部发挥安全管理作用、群监员和青安岗员上岗等工作情况的落实检查，为节后实现安全生产提供了可靠保障。